klej fragment kodu do sekcji Twoich stron. Skontaktuj się z deweloperem, jeśli nie masz dostępu do kodu Twojej strony.

dołącz teraz

odbierz kurs wartości 1200 zł 

Otrzymaj dwa kursy w cenie jednego!

Dołącz do XIX edycji kursu Kadry i Płace, Kadry lub Płace
i otrzymaj kurs Zatrudnienie i legalizacja pobytu cudzoziemców w Polsce w prezencie. 

tylko w lutym

Inaczej dyscyplinarka… Jak ją stosować dowiesz się w niniejszym wpisie. Przesłanki rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika I. Ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych Niestety, ale kodeks pracy nie definiuje zarówno przesłanki ciężkości jak i naruszenia. Tym samym każdorazowo do oceny i decyzyjności pracodawcy będzie należało stwierdzenie na jakiej podstawie kończy stosunek pracy, […]

Obowiązki pracodawcy

6 grudnia, 2020

Zwolnienie dyscyplinarne pracownika- praktyczne problemy art. 52 kp

Obserwuj mnie

Instagram

Chcesz być na bieżąco ze wszystkimi aktualnościami kadrowo-płacowymi dołącz do moich social media w których regularnie publikuję video wskazówki, organizuję cotygodniowe livy na LinkedIN.

Tiktok

LinkedIn

Jestem na Instagramie

Mini lekcje video

Obejrzyj środowy live