Wyzwanie- Specjalista ds. kadr

?Przed Tobą niezwykły cykl live’ów, które odbyły się na Facebooku! ?
???
Nie miałeś okazji uczestniczyć? Nic straconego. Wszystkie filmy i zadania znajdziesz poniżej!

Na co czekasz? Do dzieła. ?

?Live z wybranych tematyk kadrowych. ?

Rozkład jazdy

?
Zawieranie stosunku prac Film

Sprawdź się: Zadanie 1 wyzwanie specjalista ds kadr

?
Akta osobowe pracowników Film

Sprawdź się: Zadanie 2 wyzwanie specjalista ds kadr

?
Usprawiedliwione nieobecności w pracy inne niż urlopy ➡ Film

Sprawdź się: Zadanie 3 wyzwanie specjalista ds kadr

?
Zakończenie stosunku pracy ➡ Film

Sprawdź się: Zadanie 4 wyzwanie specjalista ds kadr

?
Świadectwo pracy ➡
Film

Nie zapisałeś się jeszcze na kurs? -> Czas ucieka!

Kurs ON-LINE

SPRAWDŹ SIĘ!

Pytanie 1

Stosunek pracy powstaje na podstawie:

A) umowy o pracę

B) umowy zlecenia

C) kontraktu menadżerskiego

Pytanie 2

Umowa na okres próbny może zostać zawarta maksymalnie na :

A) 2 tygodnie

B) 1 miesiąc

C) 3 miesiące

Pytanie 3

Akta osobowe dzielą się na części:

A) A, B, C

B) A, B, C, D

C) A, B, C, D, E

Pytanie 4

Oświadczenie o zapoznaniu się pracownika z przepisami dotyczącymi równego traktowania przechowujemy w części:

A) A

B) B

C) C

Pytanie 5

Oświadczenie o wykorzystaniu urlopu wypoczynkowego w trakcie trwania kolejnej umowy przechowujemy w części akt osobowych:

A) B

B) D

C) C

Pytanie 6

Rozwiązanie na mocy porozumienia stron stosunku pracy następuje z dniem:

A) uzgodnionym przez strony

B) wraz z upływem wypowiedzenia

C) wraz z upływem 21 dni

Pytanie 7

Wygaśnięcie umowy następuje wskutek:

A) Porozumienia stron

B) Upływu czasu na jaki umowa o pracę była zawarta

C) w chwili śmierci pracownika

Pytanie 8

Świadectwo pracy należy wydać:

A) w ciągu 7 dni od wypowiedzenia

B) w ciągu 7 dni od ustania zatrudnienia

C) w dniu rozwiązania stosunku pracy

Pytanie 9

Pracownik może złożyć wniosek o sprostowanie świadectwa pracy w terminie:

A) 7 dni

B) 2 tygodnie

C) 14 dni

Pytanie 10

Urlop okolicznościowy w przypadku ślubu pracownika wynosi:

A) 1 dzień

B) 2 dni

C) 3 dni

 

Masz pytania, szukasz szkolenia z zakresu prawa pracy, kursu lub audytu kadrowo- płacowego?

Chcesz przeszkolić on-line radę pedagogiczną?

Napisz do mnie: kontakt@karolinaniedzielska.pl

Szukasz inspiracji, pomocy oraz refleksji w kadrach i płacach oraz HR i zarządzaniu zasobami ludzkimi.
Wejdź na fanpage.

Kwadrans z HR- Karolina Niedzielska

 

 

 

Share on facebook
Share on google
Share on twitter
Share on linkedin
Share on whatsapp
Share on email

Dzięki,
że odwiedziłeś mnie!

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit, sed diam nonummy nibh euismod tincidunt ut laoreet dolore magna aliquam erat volutpat. Ut wisi enim ad minim veniam, quis nostrud exerci tation ullamcorper suscipit lobortis nisl ut aliquip

Znajdź mnie na facebooku

Usługi kadrowo płacowe

Do pobrania

Usługi kadrowo płacowe

Materiały wideo

Sklep

Do pobrania

O mnie